BTS Gestion de la PME
Entrées décalées Janvier et Février de chaque Année_ Inscription tous les vendredis de 9h à 10 h
Objectifs de la formation
L’Etudiant (e) doit être capable à l’issue de la formation : – participer à la gestion opérationnelle de l’entreprise,
– contribuer à l’amélioration de son efficacité par l’optimisation de son organisation, – contribuer à sa pérennité par l’anticipation des besoins, l’accompagnement du développement et la participation au contrôle de l’activité par la mise en place d’indicateurs qu’il soumet au chef d’entreprise.
Prérequis d’accès à la formation
– Titulaire d’un Baccalauréat Général ou Professionnel, Public éligible à l’alternance âgé de 16 à 29 ans, Demandeurs d’emploi inscrit à Pôle Emploi, Accessible aux personnes porteuses de handicap
Modalité d’accès à la formation : Formation continue ; Formation dans le cadre de la VAE , par l’’apprentissage. Modalité Pédagogique :
Présentiel : Deux journées en centre et 3 jours en entreprise ; Distanciel : en option
Dates de début de la formation: Janvier et Février de chaque Année. Les étudiants sont admis après la complétude de leur dossier d’inscription dont le contrat signé par l’entreprise d’accueil.
Durée de la formation : 24 mois
Nombre d’étudiants par promotion: minimum: 8 ; maximum: 12
Cout de la formation : 11 730 Euros sur 24 mois (pris en charge par l’OPCO de l’entreprises.
Lieux de la formation : 225 A Avenue Principale Saint- Louis
Accessibilité : Les formations sont Accessibles aux personnes porteuses de handicap, de ce fait une personne est désignée référente au sein du centre.
Programme de la formation :
Culture générale et expression ; Langue vivante étrangère; Culture économique, juridique et managériale
Gérer les relations avec les clients et les fournisseurs de la PME; Participer à la gestion des risques de la PME ; Gérer le personnel et contribuer à la GRH ; Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME; Communication ; Atelier de professionnalisation
Méthodes pédagogiques :
Accompagnement personnalisé de chaque étudiant (e) et partage des connaissances à travers les expériences personnelles de chacun. Etudes de cas, travaux pratiques, prise de parole; exposés.
L’équipe pédagogique aide, conseille et accompagne l’étudiant(e) tout au long de son parcours.
Chaque étudiant (e) se voit attribué au début de sa formation un livret d’apprentissage qui doit le suivre jusqu’à l’obtention de son diplôme.
Modalités d’évaluation d’atteinte des objectifs de la formation
L’étudiant est évalué à son arrivé, et tout au long de son parcours grâce à un livret unique d’évaluation. Il réalise un dossier professionnel.
Un bilan de fin de formation (support questionnaire de satisfaction), est organisé par le centre.
Formalisation à l’issue de la formation: Attestation de fin de formation délivré par le centre FPéA
Validation : Examen terminal pour l’obtention du BTS Support à l’action managériale, Diplôme de niveau 5.
Organisateur : Ministère de l’Education nationale
Epreuves :Culture générale et Expression ; Langues vivantes étrangères: Culture économique, juridique et managériale; Gérer la Relation avec les clients et les fournisseurs de la PME ; Participer à la gestion des risques de la PME ; Gérer le personnel et contribuer à la GRH de la PME ; Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME, Ep facultative Langue vivante étrangère2.
Donne accès au(x) métier(s) suivant(s
Comptabilite (voir la fiche métier) Assistanat en ressources humaines (voir la fiche métier)
Assistanat de direction (voir la fiche métier)